Zamknij

Młodszy wychowawca / Wychowawca w Regionalnej Placówce Opiekuńczo - Terapeutyczn

Nr oferty: StPr/25/2416Dodane przez: REGIONALNY OŚRODEK POLITYKI SPOŁECZNEJ WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO

Warunki pracy i płacy
Miejsce pracy: Pl. Jana 13 B, 41-936 Bytom, powiat: m. Bytom, woj: śląskie
: - Więcej informacji na stronie: https://rops.bipslaskie.pl/content/ogloszenie-naboru-na-stanowisko---mlodszy-wychowawca-w-regionalnej-placowce-opiekunczo---terapeutycznej-nr-1-w-bytomiu - Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego, 40-142 Katowice ul. Modelarska 10, www.rops-katowice.pl poszukuje pracownika na stanowisko MŁODSZY WYCHOWAWCA / WYCHOWAWCA w Regionalnej Placówce Opiekuńczo Terapeutycznej nr 1 w Bytomiu. - Liczba lub wymiar etatu: 1 etat, - Miejsce wykonywania pracy: Regionalna Placówka Opiekuńczo Terapeutyczna w Bytomiu, Plac Jana 13 B - Rodzaj zatrudnienia i system pracy: Umowa o pracę w systemie pracy zmianowej od poniedziałku do niedzieli. - Główne obowiązki: 1. Sprawowanie bezpośredniej opieki nad dziećmi przebywającymi w placówce. 2. Kierowanie procesem wychowawczym dzieci. 3. Zapewnienie dzieciom poczucia bezpieczeństwa i stabilizacji. 4. Prowadzenie indywidualnej pracy z dzieckiem oraz pracy z grupą dzieci. 5. Opracowanie i realizacja planu pomocy dziecku oraz prowadzenie karty pobytu dziecka i innej dokumentacji zgodnie z przepisami. 6. Uczestniczenie w pracach zespołów do spraw okresowej oceny sytuacji dziecka. 7. Współpraca z rodziną dziecka, z osobami biorącymi udział w procesie wychowawczym dziecka, z sądem oraz innymi instytucjami wspierania rodziny i pomocy społecznej w zakresie rozwiązywania problemów dziecka i jego rodziny. 8. Udział w realizacji programów zajęć profilaktycznych, psychoedukacyjnych, terapeutycznych oraz programów zajęć rozwijających zainteresowania, dostosowanych do potrzeb i możliwości dziecka. 9. Zaspokajanie potrzeb rozwojowych dziecka zgodnie z obowiązującymi standardami opieki i wychowania. 10. Dbanie o stan zdrowia dziecka konsultacje z lekarzami specjalistami (w zależności od potrzeb) i stosowanie się do zaleceń lekarskich. - Praca w równoważnym systemie czasu pracy wydłużony do 12 godzin. Praca również w godzinach nocnych. Praca od poniedziałku do niedzieli + święta. Indywidualny harmonogram czasu pracy.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar etatu: 1
Zmianowość: inna
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Data rozpoczęcia: 04.11.2025
: od 6 200 do 6 500 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Dane pracodawcy:
Pracodawca: REGIONALNY OŚRODEK POLITYKI SPOŁECZNEJ WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: 40-142 Katowice, powiat: m. Katowice, woj: śląskie
Osoba do kontaktu: Sylwia Panek
Numer telefonu: 32-730-68-80, 32-730-68-64
E-mail: [email protected]
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: 1. List motywacyjny. 2. Życiorys zawodowy. 3. Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych. 4. Oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia pu
Sposób kontaktu
przekazania dokumentów:
- Więcej informacji na stronie: https://rops.bipslaskie.pl/content/ogloszenie-naboru-na-stanowisko---mlodszy-wychowawca-w-regionalnej-placowce-opiekunczo---terapeutycznej-nr-1-w-bytomiu - Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego, 40-142 Katowice ul. Modelarska 10, www.rops-katowice.pl poszukuje pracownika na stanowisko MŁODSZY WYCHOWAWCA / WYCHOWAWCA w Regionalnej Placówce Opiekuńczo Terapeutycznej nr 1 w Bytomiu. - Liczba lub wymiar etatu: 1 etat, - Miejsce wykonywania pracy: Regionalna Placówka Opiekuńczo Terapeutyczna w Bytomiu, Plac Jana 13 B - Rodzaj zatrudnienia i system pracy: Umowa o pracę w systemie pracy zmianowej od poniedziałku do niedzieli. - Główne obowiązki: 1. Sprawowanie bezpośredniej opieki nad dziećmi przebywającymi w placówce. 2. Kierowanie procesem wychowawczym dzieci. 3. Zapewnienie dzieciom poczucia bezpieczeństwa i stabilizacji. 4. Prowadzenie indywidualnej pracy z dzieckiem oraz pracy z grupą dzieci. 5. Opracowanie i realizacja planu pomocy dziecku oraz prowadzenie karty pobytu dziecka i innej dokumentacji zgodnie z przepisami. 6. Uczestniczenie w pracach zespołów do spraw okresowej oceny sytuacji dziecka. 7. Współpraca z rodziną dziecka, z osobami biorącymi udział w procesie wychowawczym dziecka, z sądem oraz innymi instytucjami wspierania rodziny i pomocy społecznej w zakresie rozwiązywania problemów dziecka i jego rodziny. 8. Udział w realizacji programów zajęć profilaktycznych, psychoedukacyjnych, terapeutycznych oraz programów zajęć rozwijających zainteresowania, dostosowanych do potrzeb i możliwości dziecka. 9. Zaspokajanie potrzeb rozwojowych dziecka zgodnie z obowiązującymi standardami opieki i wychowania. 10. Dbanie o stan zdrowia dziecka konsultacje z lekarzami specjalistami (w zależności od potrzeb) i stosowanie się do zaleceń lekarskich. - Praca w równoważnym systemie czasu pracy wydłużony do 12 godzin. Praca również w godzinach nocnych. Praca od poniedziałku do niedzieli + święta. Indywidualny harmonogram czasu pracy.
StPr/25/2416
data rozpoczęcia pracy od 04.11.2025
wynagrodzenie od od 6 200 do 6 500 PLN

obsługa kasy fiskalnej, obsługa klientów, sprzedaż artykułów ogólnospożywczych
StPr/25/0705
data rozpoczęcia pracy od 17.11.2025
wynagrodzenie od od 4 666 PLN

prace instalatorskie
StPr/25/0703
data rozpoczęcia pracy od 04.11.2025
wynagrodzenie od od 5 200 PLN

nadzór nad pracami budowlanymi
StPr/25/0704
data rozpoczęcia pracy od 04.11.2025
wynagrodzenie od od 5 500 PLN

wykonywanie różnych prac związanych z utrzymaniem porządku w wyznaczonych pomieszczeniach i wokół budynku, zamiatanie oraz pielęgnacja trawników i kwiatów, w okresie jesienno-zimowym grabienie liści odśnieżanie. Drobne naprawy mające na celu utrzymanie sprzętu i mebli w dobrym stanie technicznym
StPr/25/0701
data rozpoczęcia pracy od 24.11.2025
wynagrodzenie od od 4 680 PLN

pomoc w wykonywaniu codziennych czynności związanych z utrzymaniem higieny osobistej mieszkanek oraz zabiegów pielęgnacyjnych i leczniczych. Mobilizowanie i udzielanie wsparcia mieszkankom, wykonywanie prac związanych z działalnością Domu i zyciem mieszkanek
StPr/25/0702
data rozpoczęcia pracy od 24.11.2025
wynagrodzenie od od 4 760 PLN

Do głównych obowiązków na tym stanowisku będzie należało: -prowadzenie spraw z zakresu wymiaru podatków i opłat lokalnych, -rozpatrywanie odwołań, podań i wniosków w zakresie podatków i opłat, -współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi urzędu w sprawach związanych z wymiarem podatków, -opracowywanie pism, zaświadczeń oraz uzasadnień decyzji kierowanych do podatników, -odbycie służby przygotowawczej do pracy w samorządzie. Szczegóły ogłoszenia pod linkiem: https://www.bytom.pl/bip/informacje-urzedu/nabory-w-urzedzie-miejskim/Nabor-na-stanowisko-urzednicze-podinspektor-w-Wydziale-Podatkow-i-Oplat-Lokalnych-FP-1/idn:12127
StPr/25/0697
data rozpoczęcia pracy od 01.12.2025
wynagrodzenie od od 4 840 PLN

opieka nad mieszkańcami DPS, wykonywanie czynności pielęgnacyjnych (ubieranie, toaleta), karmienie, podawanie posiłków
StPr/25/0698
data rozpoczęcia pracy od 01.11.2025
wynagrodzenie od od 4 780 PLN

kąpiel mieszkańca i inne zabiegi higieniczne, ubieranie mieszkańca, zaspakajanie potrzeb odżywiana, przygotowywanie jadalini do posiłków, karmienie mieszkańca leżącego, prowadzenie indywidualnych rozmów
StPr/25/0699
data rozpoczęcia pracy od 17.11.2025
wynagrodzenie od od 4 780 PLN

prace dekarskie
StPr/25/0694
data rozpoczęcia pracy od 01.11.2025
wynagrodzenie od od 4 666 PLN